Как сохранить стаж при проигрыше дела и увольнении перед отпуском по уходу за ребёнком до трёх лет, а также вопрос о выплате декретных при второй беременности

ст. 261 ТК РФ

Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).

В переводе на человеческий - женщину имеющую ребёнка до 3-х лет можно уволить в случае ликвидации организации, неоднократного неисполнения трудовых обязанностей при наличии дисциплин. взысканий; грубого нарушения труд. обязанностей (прогул, состояние опьянения, совершения хищения, разглашения тайны, нарушения ТБ); утрата доверия, совершения аморального поступка педагогом; представление работодателю подложных док-тов при устройств на работу.

Скорее всего попытаются накладывать дисциплинарки...Совет такой,если будут накладывать дисциплинарные взыскания - необходимо оспаривать!