Вопросы о заявлении об увольнении во время больничного и требованиях к отработке 2 недель при переезде по месту прописки
Вопрос №3459531
из г. Смоленск
опубликован 27.02.2014, 18:14
опубликован 27.02.2014, 18:14
У меня вопрос...
Может ли сотрудник написать заявление об увольнении будучи на больничном и могут ли его заставить отрабатывать 2 недели, если он прописан не в городе, где работает, а в области и якобы переезжает жить по месту прописки?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ничто не мешает работодателю уволить работника в указанный им день даже в период временной нетрудоспособности.В данном случае работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в день, указанный в заявлении, если работник его не отозвал.
28.02.2014, 13:04
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 2 минуты
Работник может предупредить об увольнении.находясь на больничном.Если увольнение связано с переездом .то не могут заставить
27.02.2014, 18:17
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Смоленске
Консультации по трудовому законодательству
19
Составление претензий в трудовую инспекцию
19
Обжалование дисциплинарного взыскания
19
Изменение оснований увольнения
18
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
18
Составление должностных инструкций
18
Взыскание заработной платы
18
Судебное представительство
18
Помощь в восстановлении на работе
18
Взыскание невыплаченной заработной платы
18
Оспаривание незаконного увольнения
18
Расторжение срочного трудового договора
17
Похожие вопросы
Должен ли сотрудник отрабатывать 2 недели при увольнении. Если он переезжает в другой город.
Если сотрудник подал заявление на увольнение находясь в отпуске, может ли работодатель заставить его отрабатывать две недели?
Две недели назад написала заявление об увольнении по собственному желанию.
Влияет ли переменя места жительства на увольнение по собственному желанию и требования работодателя к подтверждающим документам
Постоянная прописка - Анна Молева, Красноярск
Может ли работодатель уволить сотрудника, находящегося на больничном по уходу за ребёнком, без отработки двух недель?
Может ли работодатель заставить отрабатывать 2 недели, если написать заявление о б увольнении по собственному желанию?
Вопросы о необходимости отработки двух недель при увольнении пенсионера и возможности заместителя подписывать заявление.
Может ли работодатель требовать отработки при увольнении сотрудника на больничном?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут