Вопрос возникает о необходимости выплаты 2 окладов при самостоятельном увольнении сотрудника по его заявлению
Вопрос №3489014
из г. Москва
опубликован 05.03.2014, 09:29
опубликован 05.03.2014, 09:29
Трудовой договор с обычным сотрудником содержит условие, что в случае увольнения сотрудника по любому основанию фирма должна выплатить ему 2 оклада в дорогу. Сотрудник решил уволиться сам (по заявлению). Можно ли в таком случае не платить?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Договор содержит указание на увольнение вообще или на любое из оснований по инициативе работодателя?
Если первый вариант - то платить обязаны. Если же второе - то смотря кто изъявил желание о прекращении трудовых отношений.
05.03.2014, 09:48
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Можно ли в таком случае не платить? - нет, нельзя.
05.03.2014, 09:31
если договор условие содержит и основанием к выплате служит любое основание увольнения следует платить.
05.03.2014, 09:31
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р Г
5
81
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение в команде фирмы - ответственность и возможности минимизации последствий при незаконном увольнении сотрудника
Если сотрудник исполняет обязанности сотрудника, ушедшего в отпуск
Возможно ли продление трудового договора временного сотрудника на период декретного отпуска другого сотрудника?
Имеет ли законную силу такое постановление через 4 месяца со дня увольнения и расчёта с сотрудником?
Вопрос о возможности увольнения материально-ответственного сотрудника-зав. складом без передачи материальных ценностей
Можно ли уменьшить оклад штатному сотруднику без его согласия и возможность уволить его из-за этого?
Отказ в переводе на другую должность и понижении заработной платы
Выплаты сотрудникам в декретном отпуске при закрытии фирмы - особенности и права
Организация хочет избавиться от сотрудника, с кем заключен срочный трудовой договор на время беременности сотрудницы.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут