Оплата не правомерна Производить оплату необходимо за кол-во дней которые отходил ребенок В январе было рабочих дней 17, если вы не болели и отходили все дни, то должны заплатить за 17 дней

Если болели и не посещали д/с и не предоставили справку, то оплата правомерна, если предоставили то, оплата за фактические дни посещения ФЗ "Об образовании"

Как правило оплату берут за месяц вперед, а потом делается перерасчет за фактические дни отсутствия

Пишите жалобу в Мин образования

ак же обратитесь в бух-ю для перерасчета

05.03.2014, 14:04

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 50 секунд

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61287 отзывов

.Читайте договор с детским садом,если это частный сад.

05.03.2014, 14:03

Спросить юриста

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31825 отзывов

Оплата производится за месяц независимо от наличия праздников. и выходных

ЕНо это по общему правилу. Если не согласны. напишите жалобу в Управление образоавния

05.03.2014, 14:04

Спросить юриста

Пономарева Вера Петровна

Адвокат из города Саратов, стаж 15 лет

5.0 175 отзывов

Напишите заявление о перерасчете за те дни, когда ребенок не посещал детский сад.

05.03.2014, 14:10

Спросить юриста

Максимович Сергей Леонидович

Юрист из города Абакан, стаж 17 лет

4.5 24341 отзыв

Плата за детский сад может начисляться заранее, за общей количество дней (обычно 23 – максимальное количество дней с учетом выходных), а уже в следующий месяц делается перерасчет за те дни, которые ребенок пропустил.

05.03.2014, 14:10

Спросить юриста

Голуб Анна Вячеславовна

Юрист из города Воронеж, стаж 11 лет

4.9 559 отзывов

Не пишите жалобу, это законно, если муниципальный сад. Начисление идет за месяц без учета количества календарных (и рабочих) дней в месяце. Зарплата за февраль и август ведь одинаковая?

Если сад коммерческий - правильно пишут про чтение договора

05.03.2014, 14:12

Спросить юриста