Может ли начальник организации заставить работника отрабатывать двойную оплату за часы праздничной смены?
Вопрос №3543736
из г. Гусь-Хрустальный
опубликован 14.03.2014, 20:09
опубликован 14.03.2014, 20:09
Может ли начальник организации заставить работника отрабатывать двойную оплату за часы праздничной смены?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
73
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 558
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 312
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Гусь-Хрустальный
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как учесть работу в праздничный день и ночные смены при оплате простоя по вине работодателя?
Вопросы об оплате работы в праздничный день для конкретных категорий работников
Отработка части смены в праздничный день - последствия и возможные наказания
Учет отработанного времени в случае сменного режима работы в выходной праздничный день
Имеет ли работодатель обязанность сократить рабочий день перед праздником в соответствии с графиком 5 через 2?
Может ли прогул в праздничный день с рабочей сменой согласно распоряжению и с согласия работника быть невыходом на работу?
Оплата за ночную смену - правильное распределение часов оплаты и перерывов
Работник не доработал 0.5 часа в день на ставку в течение 2 лет по вине работодателя
Введение нового приложения к распорядку рабочего дня на предприятии вызывает споры о продолжительности обеденного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут