Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Нижнекамск, 21.03.2014, 13:53

Массовые сокращения на предприятии Форд-Соллерс Елабуга - Как действовать при увольнении через кадровое агентство?

Вопрос №3591274 из г. Нижнекамск
опубликован 21.03.2014, 13:53
Меня зовут Александр работаю на предприятии Форд-Соллерс Елабуга (р.Татарстан). Устроен через кадровое агенство по трудовому договору слесарем МСР вахтовым методом. Завод готовиться к массовым сокращениям. А нам кто устроен через агенство уже объявили что 28 марта все увольняйтесь. Желание есть работать привык к колективу, ну если увольняют пусть увольняют по закону. Подскажите как действовать в этой ситуации? С Уважением Александр Онучин.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В данном случае не писать заявления об увольнении по собственному желанию. Дождаться сокращения. Но, может быть и работодателем использован другой вариант, предупреждение об изменении условий договора, если не согласитесь, уволят безо всяких пособий.

21.03.2014, 18:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!Но вот такой момент,мы же устроены через организацию посредника?Завод закроется позже,а нам предложили поехать в Ростов-на-Дону,желания нет,устраивались на завод Форд-Соллерс и в договоре указанно это место работы.Оставляют вот так 2 варианта или в Ростов или увольняться теперь.24 марта в понедельник им нужно окончательное решение.28 марта последний день на заводе для нас рабочий именно устроеных через посредников!При не согласии просто уволиться сразу возникнет ситуация выселение с общежития,не набора рабочих часов(завод 2 дня останавливали и последние дни месяца работать не будем)значит лишения премий+прогул(следующих дней после 28 т.к. устроен у них).Пожалуйста подскажите какой ответ дать руководству 24 марта и как всё таки быть?С Уважением Александр Онучин.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 часа

Юридические услуги в Нижнекамск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских