Могу ли я уволиться без двухнедельной отработки день в день на испытательном сроке в ОАО Сбербанк России?
опубликован 24.03.2014, 00:28
Если Вы еще отрабатываете испытательный срок, то можете быть уволены в день подачи заявления об увольнении.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
должны предупредить об увольнении за три дня
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 28.12.2013)
Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Ответ Журенко Т.А. не верный. На испытательном сроке Вы должны уведомить работодателя о предстоящем увольнении за три дня от предполагаемой даты. Срок считается со следующего дня поле подачи заявления.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Увольнение на испытательном сроке - законные основания и права работника
Можно ли уволиться без отработки на испытательном сроке 3 месяца?
Возможно ли уволиться без дополнительного уведомления, если испытательный срок в трудовом договоре уже прошел?
Увольнение на испытательном сроке в бюджетной организации - условия и расчет отработки
Можно ли уволиться на испытательном сроке без предоставления подписанного трудового договора и приказа о приеме на работу?
Увольнение без двухнедельной отработки - возможно ли после 4 месяцев работы на предприятии?
Как уволиться со своей работы в РФ, находясь на испытательном сроке, если я не гражданка РФ?
Как составить заявление на увольнение с возможностью использования двухнедельного отпуска в качестве отработки
Обязаны ли работодатель и я соблюдать двухнедельный срок уведомления при увольнении во время испытательного срока?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут