В конце концов, на рабочее место нужно нанимать замену - тоже не понятно как оформлять: как основного или временного работника?
Вопрос №362170
из г. Москва
опубликован 07.07.2006, 12:10
опубликован 07.07.2006, 12:10
Господа юристы! Подскажите: один из наших сотрудников сейчас находится под следствием в СИЗО. Приговора, понятно, ещё не вынесено, но и на работе человека фактически нет. Как быть с этим человеком? Увольнять ли и на основании чего, или в каком статусе он может у нас числиться, не говоря уже о зарплате? В конце концов, на рабочее место нужно нанимать замену - тоже не понятно как оформлять: как основного или временного работника? Буду признателен за любые ответы! С уважением, Евгений.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Евгений.
Прекратить трудовой договор с данным работником, Вы будете вправе только лишь после вступления в законную силу обвинительного приговора суда, исключающего возможность сохранения за работником прежнего места работы и её продолжения, если он состоится, основание: п. 4 ст. 83 ТК РФ.
С уважением, Косов Сергей Анатольевич.
07.07.2006, 12:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 40 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 868
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
4.9
12 165
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 647
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
4.7
9 161
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 422
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
4.9
23 051
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Краснодар
Кулебякин В.Ю.
5
2 859
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о последнем рабочем дне при отсутствии основного работника - помощь юристов необходима
Какие законы регулируют безопасность труда и можно ли делить рабочее место с другими сотрудниками?
Ограничения на срок вакантности должности в организации - когда необходимо принять нового работника или сократить должность?
Пишет ли работник заявление, на чье имя, и кто из руководителей филиалов визирует заявление?
Оформление второго временного работника в связи с декретным отпуском основного работника
Какое влияние имеет арест с июля 2017 года на приговор мужа по статье 159.4
Может ли работодатель требовать работу в ненормированный рабочий день за пределами организации?
Возможно ли сделать это до суда или только после вынесения приговора?
Что делать временному работнику после возвращения основного работника из отпуска по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут