Возможность предоставления очередного отпуска по беременности и родам - права и порядок
опубликован 02.04.2014, 19:44
8. Старший экономист научно-исследовательского института Тимофеева, проработав 5 месяцев, ушла в отпуск по беремен¬ности и родам. По окончании послеродового отпуска она об¬ратилась к директору института с просьбой предоставить ей очередной отпуск на 28 календарных дня. Однако директор отказал ей в этом, сославшись на то, что она не проработала в институте 11 месяцев и еще не приобрела права на ежегод¬ный отпуск.
Имеет ли Тимофеева право на очередной отпуск и на ос¬новании чего? Каков порядок его предоставления?
Право имеет, но студентам - решение задач на платной основе
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Имеет ли она право на очередной отпуск и на каких основаниях?
Право на отпуск после беременности и родов - статьи трудового кодекса и порядок предоставления
Может ли старший преподаватель образовательного учреждения претендовать на очередной отпуск после возвращения из
Отказ директора в предоставлении отпуска - нарушение прав работника или законная позиция руководителя?
Отказ в предоставлении ежегодного отпуска - законность и нормативно-правовые акты.
По окончанию послеродового отпуска она попросила рб очередном отпуски на 24 рабочих дня.
Продолжительность отпуска для директора, научного сотрудника и ученого секретаря научно-исследовательского института
Какой отпуск должен быть предоставлен несовершеннолетнему работнику - случай из жизни.
Законно ли всё это, и имеет ли право жена на компенсацию за неиспользованный отпуск.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут