График работы и возможное нарушение трудового законодательства - что делать в подобной ситуации?
Вопрос №3709168
из г. Ульяновск
опубликован 06.04.2014, 18:21
опубликован 06.04.2014, 18:21
Мой директор на работе постоянно меняет мне график работы, а теперь говорит будешь работать по 8 часов в день без обеда, а в субботу с 8.00 до 12.00,прав ли директор? Добавлять деньги за это не будет, получается что у меня в неделю больше чем 40 часов получается. Что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
За переработку работодатель должен первые два часа должен платить в полуторном размере, остальное в двойном размере. График составляется ежемесячно и так режим работы прописан в трудовом договоре изменение которого без вашего согласия не возможно.
06.04.2014, 18:24
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Ульяновске
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
23
Консультации по трудовому законодательству
23
Составление претензий в трудовую инспекцию
23
Оспаривание незаконного увольнения
23
Взыскание заработной платы
22
Помощь в восстановлении на работе
22
Взыскание невыплаченной заработной платы
22
Составление должностных инструкций
22
Коллективный иск к работодателю
21
Судебное представительство
21
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
21
Оспаривание записей в трудовой книжке
21
Похожие вопросы
Гибкое рабочее время - правила и особенности
Изменение графика работы после месяца работы - что говорит оправданность этого решения и возможные правовые аспекты
Проблема беременности и график работы - конфликт с директором в ювелирном магазине
Работодатель меняет график работы и вызывает недовольство - возможные решения
Возможное нарушение графика работы воспитателей в детском саду - необходимость дежурной группы и увеличение рабочего времени
Обязательно ли работать в субботу для заместителя директора школы?
Законность графика работы сменного режима с 6 рабочими днями и одним выходным
Определение рабочего графика - возможные нарушения и защита прав работника
Как оплачиваются выходные дни при работе по сменному графику - вопросы и ответы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут