Отказ в принятии на работу после ухода в отпуск - возможности повлиять на работодателя
опубликован 08.04.2014, 08:58
Я проработала в больнице 16 лет, решила уйти в поликлинику и оформила отпуск с последующим увольнением. Дата увольнения 16.04.14.Сейчас решила вернуться на прежнюю работу в больницу, но так как ранее у меня были конфликты с руководством мне отказывают в принятии на работу, хотя вакантные места есть в избытке, к профессиональным качествам претензий нет. Обоснованли в данной ситуации отказ и как можно повлиять на работодателя?
Отзовите свое заявление об увольнении. Подайте заявление: "Свое заявление об увольнении 16.04.2014 г. отзываю и намерена продолжать трудовую деятельность". Зарегистрируйте у секретаря.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Если не восстановят на работе, подавайте судебный иск. Не пропустите срок исковой давности.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Магадан
Похожие вопросы
Как преодолеть трудности после увольнения из больницы и вернуться к медицинской карьере
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Правомерность приказа об увольнении сотрудника полиции находящегося на больничном отпуске
Вопросы связанные с отпуском с последующим увольнением - гарантии и возможные проблемы
Несправедливое увольнение после прогулов - возможно ли взять больничный перед отпуском?
Как уйти из больницы, если не получаешь терапию - права пациента и возможности ухода под расписку.
Возможно ли взять учебный и льготный отпуск с последующим увольнением для медсестры, проработавшей 1,5 года в больнице?
Возможные последствия увольнения при отсутствии заявления на отпуск с последующим увольнением
Я работаю в одной больнице, но на месяц в командировку меня направили в другой район в больницу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут