В какое время нужно отнести больничный в отдел кадров (можно ли после того, когда закончится весь отпуск + больничный)?
Вопрос №377861
из г. Москва
опубликован 03.09.2006, 20:21
опубликован 03.09.2006, 20:21
Что нужно сделать, для того, чтобы не подвести работодателя и самой не сесть в лужу, находясь в очередном отпуске и с сегодняшнего дня на больничном. Пишется ли какое-то заявление и когда? В какое время нужно отнести больничный в отдел кадров (можно ли после того, когда закончится весь отпуск + больничный)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно статье 124 Трудового кодекса Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен в случае временной нетрудоспособности работника. Это Ваше право, Вы можете просто предоставить листок нетрудоспособности и работодатель обязан будет продлить отпуск без каких-либо дополнительных заявлений. Представить листок можно как после окончания болезни, так и в последний день отпуска. Но лучше раньше, чтобы работодатель успел издать приказ о продлении отпуска.
С уважением,
04.09.2006, 08:04
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 11 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 875
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 863
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 054
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
8
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как оформить отпуск за время нахождения на больничном в другом городе?
Если да, то что нужно для этого сделать, как правильно действовать?
Оформление больничного после отпуска - правила и особенности
Оплата больничного в вахтовом методе - какие правила для работников и работодателей?
Вопрос о возможности выхода на работу после отпуска при наличии листка нетрудоспособности и переносе неиспользованного отпуска
Как уволиться правильно, когда работодатель не фиксирует заявление о выходе из компании?
Работодатель требует перенести оставшиеся дни отпуска на другое время при наличии больничного листа - что делать?
Сокращение на работе - когда лучше ознакомиться и какое пособие положено
Вопросы по оплате больничного при увольнении в период отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут