Опытный бухгалтер оспаривает решение о снижении группы инвалидности после декретного отпуска - обязана ли представить документы в отдел кадров?
опубликован 16.04.2014, 14:03
Я работаю на предприятии 20 лет бухгалтером, во время декретного отпуска я заболела и получила инвалидность, сначала 2 группу, потом вышла на работу и мне группу снизили на 3 группу 1 степени. После профосмотра, который был первый раз за эти 20 лет, мне не дали заключения на работу (написали согласно заключению МСЭ). Имею ли я право не сдавать документы об инвалидности в отдел кадров?
3 группа инвалидности дает право на труд в упрощённых условиях. Если вы не уведомите об этом, то требовать какие либо льготы вы не имеете право.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 52 минуты
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Обжалование заключения МСЭ по возможности работы слесарем с ограничениями
Органы МВД отказали в страховых выплатах по причине отсутствия заключения ВВК на момент увольнения - какие права есть у работника?
Нужные документы для подтверждения инвалидности первой группы и срок ее действия
Подскажите, пожалуйста, при устройстве на работу сохранится ли мне пенсия, льготы и группа инвалидности?
Существует ли список заболеваний или ненормальностей организма соответствующих каждой группе инвалидности?
История бывшего сотрудника МЧС - сокращение несмотря на выслугу лет и категорию В ВВК без страховки
Как быть, если после МСЭ закрывают больничный, но группа инвалидности не установлена и нет заключения от бюро МСЭ?
Как оплачивается больничный: исходя из полного оклада (100%) или от отработанного времени?
Супругу с ограниченной подвижностью предлагают уволиться из университета - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут