Как правильно поступить при неожиданном вызове в полицию по просьбе провести расследование о травме сотрудника - опыт инженера по охране труда.
опубликован 20.04.2014, 08:47
Уважаемый Леонид Васильевич , г. Владивосток !
Во-первых:
Рекомендую вам по телефонным звонкам, при отсутстии повестки НЕ являться куда либо.
Во-вторых:
Вы вправе НЕ давать ни каких письменных объяснений по данному вопросу.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 20.04.2014г
08:52 моск.
5 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Уголовно-Процессуальный кодекс Российской Федерации (08.03.2026)
Факт Вашей работы и составления заключения, участие в комиссии является достаточным основанием для вызова Вас свидетелем. Перед допросом можете прочитать заключение комиссии и как там написано, так и расскажете, заключение уже есть другого ничего говорить не нужно будет.
Если следователь пришел к необходимости вызова для проведения следственных действий того или иного лица, то, как правило, он сделает это по телефону . А как же это должно быть на самом деле? Итак, порядок вызова в милицию, ну точнее вызов в рамках возбужденного уголовного дела очень конкретно и понятно закреплен в ст. 188 УПК РФ:
1. Свидетель, потерпевший вызывается на допрос повесткой, в которой указываются, кто и в каком качестве вызывается, к кому и по какому адресу, дата и время явки на допрос, а также последствия неявки без уважительных причин.
2. Повестка вручается лицу, вызываемому на допрос, под расписку либо передается с помощью средств связи. В случае временного отсутствия лица, вызываемого на допрос, повестка вручается совершеннолетнему члену его семьи либо передается администрации по месту его работы или по поручению следователя иным лицам и организациям, которые обязаны передать повестку лицу, вызываемому на допрос.
3. Лицо, вызываемое на допрос, обязано явиться в назначенный срок либо заранее уведомить следователя о причинах неявки. В случае неявки без уважительных причин лицо, вызываемое на допрос, может быть подвергнуто приводу либо к нему могут быть применены иные меры процессуального принуждения, предусмотренные статьей 111 настоящего Кодекса (Обязательство о явке; привод; денежное взыскание (ст. 17.7 КоАП РФ).
Не обращайте внимание - пока нет вручённой повестки Вам на допрос в качестве свидетеля согласно ст. 188 УПК РФ, можете не беспокоиться.
"1. Свидетель, потерпевший вызывается на допрос повесткой, в которой указываются, кто и в каком качестве вызывается, к кому и по какому адресу, дата и время явки на допрос, а также последствия неявки без уважительных причин.
2. Повестка вручается лицу, вызываемому на допрос, под расписку либо передается с помощью средств связи. В случае временного отсутствия лица, вызываемого на допрос, повестка вручается совершеннолетнему члену его семьи либо передается администрации по месту его работы или по поручению следователя иным лицам и организациям, которые обязаны передать повестку лицу, вызываемому на допрос.
3. Лицо, вызываемое на допрос, обязано явиться в назначенный срок либо заранее уведомить следователя о причинах неявки. В случае неявки без уважительных причин лицо, вызываемое на допрос, может быть подвергнуто приводу либо к нему могут быть применены иные меры процессуального принуждения, предусмотренные статьей 111 настоящего Кодекса - штраф до 2 тыс. руб.".
Пусть звонит ещё кому-нибудь, если делать ему нечего.
Не обращайте внимание - пока нет вручённой повестки Вам на допрос в качестве свидетеля согласно ст. 188 УПК РФ, можете не беспокоиться.
"1. Свидетель, потерпевший вызывается на допрос повесткой, в которой указываются, кто и в каком качестве вызывается, к кому и по какому адресу, дата и время явки на допрос, а также последствия неявки без уважительных причин.
2. Повестка вручается лицу, вызываемому на допрос, под расписку либо передается с помощью средств связи. В случае временного отсутствия лица, вызываемого на допрос, повестка вручается совершеннолетнему члену его семьи либо передается администрации по месту его работы или по поручению следователя иным лицам и организациям, которые обязаны передать повестку лицу, вызываемому на допрос.
3. Лицо, вызываемое на допрос, обязано явиться в назначенный срок либо заранее уведомить следователя о причинах неявки. В случае неявки без уважительных причин лицо, вызываемое на допрос, может быть подвергнуто приводу либо к нему могут быть применены иные меры процессуального принуждения, предусмотренные статьей 111 настоящего Кодекса - штраф до 2 тыс. руб.".
Пусть звонит ещё кому-нибудь, если делать ему нечего.
Уважаемый Леонид Васильевич , г. Владивосток !
Во-первых:
Рекомендую вам по телефонным звонкам, при отсутстии повестки НЕ являться куда либо.
Во-вторых:
Вы вправе НЕ давать ни каких письменных объяснений по данному вопросу.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 20.04.2014г
08:52 моск.
Требование правомерно,на то что не помните,можете ссылаться,Вам представят документы,которые Вы составляли,подписывали те документы,которые непосредственно связаны с несчастным случаем.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Ответственность инженера по охране труда
Подскажите пожалуйста, какие выплаты и компенсации мне положены и что я могу потребовать с предприятия.
Отказ в признании производственной травмы после расследования Рострудом - что делать?
Несоблюдение процедуры расследования тяжелой производственной травмы - допустимость использования акта работодателя МСЭ
Несчастный случай на работе - история борьбы за признание производственной травмы и возможность компенсации
Вопрос о сохранении доплаты при новом назначении на должность ведущего инженера
Что делать, если бывший работник претендует на оплату расходов на лечение после травмы
Обязанность работодателя провести расследование травмы по гражданско-правовому договору на строительной площадке
Контроль руководителя по охране труда - роль инженера и ответственность за охрану труда в организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут