График сутки через 3. решил дополнительно устроится на другую работу, разнорабочим в школу.
Вопрос №3808240
из г. Южно-Сахалинск
опубликован 20.04.2014, 14:50
опубликован 20.04.2014, 14:50
Гражданин работает по трудовой книжке в охранном агентстве. График сутки через 3. решил дополнительно устроится на другую работу, разнорабочим в школу. График с 08.00 до 17.00, нарушение режима есть, но по договоренности с руководством отрабатывает свои часы - 40 часов в неделю. При этом на вторую работу также предоставил трудовую книжку - другую. Соц.пакет, полный и и в Чопе и в школе. Каковы нарушения работника и работодателя? Со ссылкой на законы, пожалуйста.
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель отказать сотруднику в трудоустройстве при отсутствии у работника трудовой книжки?
Возможно ли иметь две действующие по закону трудовые книжки?
Вопрос о возможности оформления второй трудовой книжки для женщины, желающей сохранить работу на прежнем месте
Вопросы трудовых отношений - совместительство и отсутствие трудовой книжки
Какие случаи задержки выдачи трудовой книжки при увольнении работника не предполагают "вину работодателя"?
Как решить ситуацию, когда работник не приносит трудовую книжку и отказывается писать заявление на выдачу новой?
Как правильно рассчитать больничный в случае наличия двух трудовых книжек у работника?
Спор о дате окончания периода при расчете компенсации за задержку выдачи трудовой книжки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут