Ситуация с увольнением - отказ начальника и нарушение трудовых прав

Вопрос №3809378 из г. Екатеринбург
опубликован 20.04.2014, 19:35

У меня такая ситуация. Меня попросили написать заявление на увольнение. Супервайзер магазина Пятерочка узнала что я вышла на больничный и попросила меня уволиться. Я ей ответила что пока я на больничном я не буду увольняться. Прошло 10 больничных дней, меня выписали. Я позвонила начальнику и обьяснила ситуацию, на что он мне ответил что позвонит мне в течении дня. Звонка так я и не дождалась, звонила сама и в ответ меня кормили завтраками. Хотя заявление мое лежало в отделе кадров и не было согласованно начальником. Меня ни к работе не допускали ни трудовую не отдавали. До больничного премию даже не получила. Работала заместителем директора. У меня маленький ребенок 2 года, муж в местах лишения свободы. Подскажите пожалуйста что мне делать или пойти в комитет по труду.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Глазов Андрей Владимирович

Юрист Красноуфимск, стаж 14 лет

4.9 314 отзывов

идите с заявлением сразу в прокуратуру, прокуратура в ходе проверочных мероприятий запросит все необходимые документы в зависимости от того какие документы будут предоставлены и можно будет решать о дальнейших действиях

21.04.2014, 09:24

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 13 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ситуация с увольнением - отказ начальника и нарушение трудовых прав

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы