Согласие на отсрочку расчета по заявлению об увольнении по уходу за ребенком - оговорка или риски для работника?
Вопрос №3843049
из г. Мурманск
опубликован 24.04.2014, 18:08
опубликован 24.04.2014, 18:08
Работник написала заявление на увольнение по уходу за ребенком до 14 лет в последний рабочий день, в заявлении так же приписала, что согласна на то, что расчет получит не позднее двух недель. Деньги ей перечислили через день после увольнения, а через 4 дня она написала заявление в трудовую инспекцию. Поможет ли нам эта приписка в ее заявлении или же нас все же накажут?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
инспекция не будет разбираться. поскольку соглашение в нарушение норм ТК - недействительно - накажут, увы
24.04.2014, 18:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
390
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 350
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
83
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 982
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4
3 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
335
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 941
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
142
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
57
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Мурманск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какая дата подачи заявления должна быть у работника в заявлении и дата приказа об увольнении
Как определить дату приказа на увольнение при написании заявления о собственном увольнении работника?
«Путешествие между заявлениями - как решить вопрос с увольнением и отменой заявления»
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Подскажите, пожалуста, какой датой правильно оформить увольнение в данном случае.
По письменному заявлению работника работодатель вправе предоставить ему неиспользованные дни отпуска с последующим увольнением.
Подтверждается ли принятое заявление об отзыве увольнения при изменении решения работника?
Нужно ли указывать день увольнения в заявлении по ст. 71 ТК?
Как обеспечить своевременное получение финансов при увольнении сотрудника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут