Документы, которые должен подписывать работник находясь на временной нетрудоспособности
Вопрос №3863182
из г. Усть-Илимск
опубликован 28.04.2014, 06:57
опубликован 28.04.2014, 06:57
Скажите, пожалуйста, если работник находится на листке временной нетрудоспособности, должен ли он подписывать какие - либо документы работодателя (например, дополнительное соглашение о переходе на новую систему оплаты труда, либо о изменении времени в работе). Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 189
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 779
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
324
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
20
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
7 984
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 168
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.5
1 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
4.7
3 333
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Комсомольск-на-Амуре
Рева В. П.
4.9
54
отзывa
Спросить
Усть-Илимск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Константин
26.01.2016, 13:18
Срок уведомления работодателя о изменении системы оплаты труда и действия работника при переводе без согласия
Читать ответы (1)
Олеся
28.01.2016, 02:32
Оформление отношений работника и работодателя при переходе на новую систему платы труда
Читать ответы (1)
Евгения
10.08.2016, 09:15
Работники отказываются подписывать дополнительное соглашение к трудовому договору о новой системе оплаты труда. Что делать?
Читать ответы (1)
Константин
26.01.2016, 12:55
Какое время предупреждения должен дать работодатель о изменении системы оплаты труда и что делать в случае непредсказуемых
Читать ответы (1)
Оксана
30.09.2008, 14:31
Имеет ли право работодатель вводить новую систему оплаты труда для уже оформленного работника.
Читать ответы (1)
Максим
10.05.2014, 13:14
Отказ работодателя в допуске работника к прежней работе после болезни - законно или нет?
Читать ответы (1)
Марина Анатольевна
24.09.2020, 06:51
Работник переведен на вышестоящую должность, но работодатель не оповестил о прекращении соглашения - что делать?
Читать ответы (1)