Предприятие отказывается признать день по уходу за инвалидом ребенком - как быть в такой ситуации?
Вопрос №3900500
из г. Мариинск
опубликован 06.05.2014, 10:09
опубликован 06.05.2014, 10:09
У меня сложилась следующая ситуация. Мы с женой работаем на одном предприятии и у нас ребёнок инвалид. Взяли в один день по дню по уходу за ребёнком инвалидом. Через некоторое время после того как данный день прошёл, нам заявили в отделе кадров, что так не положено. И предлагают одному оформить тот день взяв на него отпуск без содержаня. Помогите пожалуйста в сложившейся ситуации. Заранее благодарен.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да. вам правильно сказали. ПОСТАНОВЛЕНИЕ, РАЗЪЯСНЕНИЕ МИНТРУДА РОССИИ, ФСС РОССИИ от 04.04.2000 №№ 02-18/05-2256, 26, 3, 34
Об утверждении разъяснения "О порядке предоставления и оплаты дополнительных выходных дней в месяц одному из работающих родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами" . Одновременно нельзя использовать.
06.05.2014, 10:20
Оценка автора вопроса:
Прочитал указанное вами разъяснение, но как то не заметил пункта, запрещающего брать обоим в один день.Нельзя ли цитату указывающую на этот аспект?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 827
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 870
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 292
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 274
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.4
1 427
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 105
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Имеем ли мы право с женой отпуск в летние месяцы (июнь-август), исходя из выше описанной ситуации?
Отказ в выдаче справки о вредных условиях труда и стаже работы - как защитить свои права и найти свидетелей
Возможность выхода на отпуск по уходу за ребенком до трех лет при работе родителя по договору без трудовой
Отдел кадров ссылаясь на ст.262 ТК РФ решает вопрос о дальнейшем непредоставлении данных дней так как ребёнку исполнилось 18 лет.
Можно ли правомерно наказать всех сотрудников отдела за материальный ущерб, причиненный одним из них?
Как сохранить стаж и избежать проблем при уходе с работы для воспитания ребенка-инвалида?
Что делать, если начальник отказывает в отпуске жене, находящейся в декретном отпуске?
Требование отдела кадров - отдельное заявление на каждый день ухода за ребенком-инвалидом - обоснованное или нет?
Вопрос о возможности увольнения или вывода за штат после истечения срока трудового договора при нахождении в отпуске
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут