Учитель школы № столкнулся с отказом директора предоставить рассчет и трудовую книжку после подачи заявления на увольнение - как решить данную ситуацию?

Вопрос №4066623 из г. Камышин
опубликован 29.05.2014, 22:29
Что делать если учитель школы № подала заявление на увольнение по собственному желанию еще 1 марта 2014 г., отработав 2 недели попросила предоставить рассчет и трудовую книжку, а ей директор отказала, мотивируя тем что нет замены и просит доработать до конца учебного года. А работать там просто нет сил. как быть?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

работодатель не прав, должен рассчитать в последний день работы

пригрозите обращением в прокуратуру и государственную инспекцию по труду

29.05.2014, 22:34
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 4 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских