Вопросы о возможности увольнения и отзыве из отпуска для отработки

Вопрос №4100395 из г. Югорск
опубликован 04.06.2014, 01:40
Я нахожусь в отпуске 6 дней. Написала сегодня заявление на увольнение, а мне в отделе кадров сказали, что будут отзывать из отпуска для отработки мной 2 недель... Законно ли это? И могу ли я уволиться в этом случае без отработки?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Работники отдела кадров не правы. Отзыв из отпуска возможен исключительно с согласия работника (ст.125 ТК). В двухнедельный срок предупреждения включаются и дни отпуска. Советую Вам заявление на увольнение отдать под роспись, в нем укажите день увольнения, совпадающий с последним днем отпуска. В этот день Вам обязаны выдать трудовую книжку и произвести полный расчет.

04.06.2014, 01:51
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 11 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских