Определение сроков выплаты компенсаций за переработки - вопросы согласования между руководством и работниками
опубликован 05.06.2014, 13:19
он нарушат ваши права, они выплачиваются ежемесячно в день з-п
Статья 152 тк рф . Оплата сверхурочной работы
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если у Вас суммированный учет рабочего времени, то сверхурочные выплачиваются по окончании учетного периода. Если же нет, то ежемесячно, в день выплаты заработной платы.
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Нарушение прав работников - переработка 2 суток без компенсации в Ведомственной охране
Оплата переработки в охране - пример расчета на основе 22 смен и учетом обеда и развода
Вопросы о переработке и оплате труда при смене через 36 часовую неделю и в праздники
Работник отказывается переписывать объяснительную, руководство требует копии - как защитить свои права?
Права охранника - выплата за переработку и рабочие сутки в новогодние праздники
Правомерен ли отказ отдела кадров, если работник передумал увольняться до окончания срока отработки?
Требование компенсации задержки выплат от организации - что необходимо сделать
Обязательный медосмотр в образовательной организации - права работника и ответственность руководителя
Изменение условий работы - отказ от оплаты переработки при увеличении рабочего дня до 12 часов.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут