Отказ руководства в выплате премий льготным пенсионерам при увольнении по старости
опубликован 09.06.2014, 11:59
Не выплатили премию - в течение 3-х месяцев с даты выплаты, установленной колдоговором, в суд за взысканием выплаты и компенсации морального вреда. Основания для удовлетворения иска есть.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 36 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Федеральный закон о трудовых пенсиях в Российской Федерации. 173-ФЗ (ред. от 08.12.2020)
Согласно ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
Что Вы подразумеваете по "льготными пенсионерами"?
Пенсии, например, инвалидам I, II, III групп назначаются в несколько ином порядке.
Обратитесь в Комитет по труду с жалобой, в прокуратуру, потом в суд. Удачи.
Руководство неправильно понимает закон. Пенсия на льготных основаниях (в т.ч. досрочная) это тоже пенсия по старости. В случае отказа в выплате премии Вам следует обратиться в суд.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Несоблюдение условий договора - как вернуть премию после увольнения?
Нарушение условий договора - работодатель не выплатил премию при увольнении
Нарушение условий договора при расчете премии - вопрос законности.
Выплачивается ли премия за весь период работы при увольнении, несмотря на отсутствие выплаты в трудовом договоре?
Отказано в выплате премии при увольнении - как вернуть свои деньги и защитить свои права?
Вопрос по выплате премии при увольнении после полного отработанного месяца
Какие у меня шансы, на то, чтобы заставить организайцию выплачивать мне премию?
Можно сформулировать заголовок следующим образом:\nЗаконно ли лишить сотрудника премии за январь при увольнении в феврале
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут