Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Владивосток, 12.06.2014, 17:22

Учитель, принятый на работу в 2005 году, получает оплачиваемый отпуск в половинном размере

Вопрос №4162044 из г. Владивосток
опубликован 12.06.2014, 17:22
Принята на работу учителем 10 января 2005 года. Сейчас школа меняет переподчинение и нас увольняют по окончании отпуска. Мне предоставляют оплачиваемый отпуск в пловинном размере, мотивируя тем, что устроилась на работу не с 1 сентября, а с 10 января, т.е. первый год был неполным.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

1. Согласно ст.75 ТК изменение подведомственности (подчиненности) организации или ее реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) не может являться основанием для расторжения трудовых договоров с работниками организации.

2. При увольнении выплачивается либо компенсация за отпуск пропорционально отработанному времени, либо предоставляется отпуск с последующим увольнением полной продолжительности (если вы не согласились на иное) с оплатой только за дни пропорционально отработанному времени.

12.06.2014, 17:30
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 8 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут