
Как поступить в ситуации, когда ООО хочет закрыться и перевести к себе работников, включая тех, кто уходит в декрет, и будут ли выплаты по декретному отпуску?
опубликован 20.06.2014, 21:25
В прошлом году наше ООО купило другое юрлицо, но название оставило прежнее. Теперь в начале июля хотят закрыть наше ООО и перевести в свое путем увольнения по собственному желанию и последующего приема. Мне через 1,5 месяца уходить в декрет и писать заявление по собственному страшно, неизвестно как со мною поступить. Подскажите, пожалуйста как мне поступить в данной ситуации, и если все-таки я переведусь таким образом из одной фирмы в другую, получу ли я выплаты по декретному отпуску?
Просите вначале подписать с Вами трудовой договор в новой фирме, а потом пишите заявление в старой (ст. 80 ТК РФ). Если просто уволитесь - ничего не получите
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация
Борисоглебск - онлайн услуги юристов

Перед беременной сотрудницей возникла ситуация с закрытием фирмы и открытием новой – что делать?
Работники ООО написали заявление об увольнении и приеме на другую фирму, но мне грозит отказ в приеме на работу. Что делать?
И не окажусь ли я должна фирме, если я декретные все получу, а фирма ликвидуется?
Как получить пособие в случае прекращения деятельности фирмы
Почему фирма не хочет оформить увольнение по ликвидации при перерегистрации?
Как правильно оформить увольнение и получить выплаты при ликвидации фирмы в отпуску по уходу за ребенком?
Новый генеральный директор отказывается подписывать заявление об отпуске для работающего инвалида
Как защитить свои права при ликвидации ООО и переводе на новую работу с худшими условиями?
