Директор требует вернуть рабочий ноутбук после 5 месяцев - правомерное требование или необоснованная угроза?

Вопрос №4253367 из г. Санкт-Петербург
опубликован 25.06.2014, 10:38

В феврале уволился с работы по собственному желанию и забрал свой рабочий ноутбук по устному согласованию с директором. Прошло 5 месяцев и сейчас директор требует вернуть ноутбук и грозит заявлением в полицию о краже. Или возмещение стоимости. Правомерны ли его действия?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если ноутбук Ваш, то он Ваш (ст. 209 ГК РФ), если не Ваш, то Вы должны получить его на законных основаниях

25.06.2014, 10:43
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов