Как получить компенсацию за невостребованные отпускные дни в детском саду и перевод в школу?
опубликован 30.06.2014, 18:16
Я работала в детском саду с 11 мая 2012 года, а с 13 сентября 2013 года меня перевели в школу. Отпуск с мая 2012 по май 2013 года я отгуляла, но у меня осталось 14 дней за 4 рабочих месяца в детском саду, могу я получить за 14 дней компенсацию и по какой статье? Заранее спасибо.
Возможность получить компенсацию существует только теоретическая.
Вы можете обратиться в этот сад и просить выплатить вам компенсацию.
Вам могут просьбу удовлетворить, что маловероятно, а могут и отказать, что более вероятно, так как бюджетный год закрыт, Деньги брать неоткуда.
В суд вы уже обратиться не можете, т.к. истек трёхмесячный срок на обращение. Ст. 392 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Вопросы компенсации неотгуленных дней отпуска в связи с отпуском в 2016 и 2017 годах
Расчет отпуска по беременности и родам при переходе между организациями
Отгулянный отпуск за период работы с 2014 по 2017 годы и планы на оставшиеся дни
Расчет периода начисления декретных - с августа 2010 г по октябрь 2016 г
Нужен перерасчет за время работы в гимназии 140 и Сбербанке?
Спор о дате начала рабочего года - кто прав в случае с работницей, которая просит отпуск после использования годовых выходных?
Вопросы о неиспользованном отпуске и возможных последствиях для работника и работодателя
Какова продолжительность отпуска, если уходить в отпуск перед больничным по БИР 26 мая?
Выплата компенсации за неиспользованный отпуск - какой период должен быть учтен?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут