Может ли администрация уволить работника за отсутствие на работе 3 часа по семейным обстоятельствам может.
Вопрос №4342303
из г. Смоленск
опубликован 07.07.2014, 14:55
опубликован 07.07.2014, 14:55
Может ли администрация уволить работника за отсутствие на работе 3 часа по семейным обстоятельствам может.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Прогул есть отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены) независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены). Сфабриковать документы для прогула со стороны работодателя возможно. Что бы этого не произошло в письменных объяснениях укажите уважительность причины отсутствия, период и приведите доказательства это подтверждающие.
07.07.2014, 15:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день!
Для увольнения необходимо отсутствовать на рабочем месте БЕЗ УВАЖИТЕЛЬНОЙ ПРИЧИНЫ 4 часа или более
07.07.2014, 14:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Калькулятор онлайн
Калькулятор алиментов
Доля от дохода на детей и неустойка за просрочку уплаты — посчитайте, сколько положено.
Рассчитать алименты
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Смоленске
Составление иска об определении порядка общения с ребенком
19
Взыскание алиментов
19
Помощь при расторжении брака
19
Составление иска о разделе совместно нажитого имущества
19
Признание брака недействительным
18
Установление отцовства
18
Раздел совместно нажитого имущества
18
Определение порядка общения с ребенком
18
Восстановление родительских прав
18
Определение места проживания ребенка
18
Помощь при ограничении и лишении родительских прав
18
Похожие вопросы
Если работник в период отпуска уехал за границу по семейным обстоятельствам, каким образом Работодатель может уволить работника?
Необходимость указания семейных обстоятельств в обьяснительной записке об отсутствии ребенка в школе
Должна ли работница раскрывать причины отсутствия по семейным обстоятельствам в объяснительной записке?
Уволить ли работника на 0,5 ставки за 4-часовые прогулы в 13-17 часов?
Возможность увольнения работника по статье при продолжительном отсутствии и уважительность семейных обстоятельств
Если я пишу заявление по семейным обстоятельствам. Обязан ли я говорить свои семейные обстоятельства.
Прокуратура - Прежде чем переносить отпуск по семейным обстоятельствам, работники должны указать иные причины
Основания и обоснованность приказов администрации в отношении работы брата Ивана на автобусе
Вопросы: Может ли работодатель в одностороннем порядке определить дату увольнения работника по собственному желанию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут