Вопрос по привлечению администратора к работе в выходной день при отработке уже 2-х смен подряд
Вопрос №4367468
из г. Тольятти
опубликован 10.07.2014, 14:37
опубликован 10.07.2014, 14:37
Администратор (пока в единственном лице) работает по графику 2/2. Открытие магазина приходится на его выходной день по смене. Могу ли я издать приказ и привлечь его к работе в его выходной день, с учетом того, что он уже отработал 2 дня по 12 часов. Как быть в этой ситуации, если мы знаем, что законодательство запрещает работать более 2-х смен подряд?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Напишите приказ в связи в производственной необходимостью с предоставлением дополнительного дня отдыха, сего согласия.
10.07.2014, 14:41
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
90
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 500
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
335
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 432
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 721
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тольятти
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение графика сменности - что делать, если работодатель перевел на другую смену без согласия?
Ограничения на количество ночных смен подряд и возможные последствия
График работы сменных сотрудников и вопрос об отпуске - нужно ли писать заявление на 3 дня?
И могут ли меня перевести на более низкооплачиваемую работу?
Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?
График: 5 дней 1 дневная смена/1 день выходной, 5 дней 3 ночная смена/2 выходных, 5 дней 2 вечерняя смена/2 выходных.
Законность работы четыре ночи подряд в графике работы по четыре смены с 7-15, 15-23, 23-7
Организация привлечет сотрудника к работе, нарушая график отдыха-работы
Возможно ли ставить смены 11/11/11 или 11/11/6 подряд, с согласия сотрудников?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут