Как провести нумерацию в журнале при увольнении сотрудника задним числом?

Вопрос №4374111 из г. Тайшет
опубликован 11.07.2014, 11:24

Мне нужно уволить работника задним числом, как провести нумерацию в журнале? Например увольняем 14 мая, но в журнале уже существует запись об отпуске от 13 мая № 133-к и об увольнении от 16 мая № 133/1-к, как поступить? Присвоить записи номер 133 А-К? Подскажите пожалуйста.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Это незаконно и Вас привлекут как минимум к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ, как максимум, по ст. 327 УК РФ

11.07.2014, 11:28
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Юридические услуги в Тайшет

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских