Правомерность отказа работодателя в изменении графика отпусков для ветерана боевых действий

Вопрос №4393833 из г. Краснодар
опубликован 14.07.2014, 16:44
У меня вопрос. Я являюсь ветераном боевых действий. По закону о ветеранах я имею право использовать отпуск в удобное для себя время. При составлении графика отпусков, я должен был идти в отпуск 15.09.2014. По семейным обстоятельствам мне стало нужно в отпуск 25.09.2014. Я написал заявление об изменении графика отпусков. На что мне было отказано. Правомерны ли были действия работодателя? Спасибо! Александр.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Идите на больничный, а потом с больничного сразу в отпуск и все дела.

14.07.2014, 16:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских