Как сохранить пособие по уходу за ребенком при увольнении и переходе на новую работу - правильный оформление и документация
опубликован 16.07.2014, 06:41
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Собираюсь уволиться с текущего места работы и устроиться на другую работу. Как можно сохранить пособие по уходу за ребенком и как его оформить?
Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет в размере 40 % от среднемесячного заработка оформляется тем, кто состоит в трудовых отношениях и находится в отпуске по уходу за ребенком. Из вопроса непонятно: Вы хотите уволиться от старого работодателя и выйти на работу к новому? Если выйти на работу (работать), то пособие Вам выплачиваться не будет, потому что Вы не будете находиться в отпуске по уходу за ребенком, а если Вы у нового работодателя после устройства сразу возьмете такой отпуск, тогда да - пособие Вам будет положено. Только не забудьте со старого места работы взять справку о среднемесячном заработке.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кызыл
Похожие вопросы
Как сохранить пособие при частичном выходе на другую работу в период отпуска по уходу за ребенком?
Как устроиться на работу во время отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет и не уведомлять основное место работы
Работа по совместительству во время отпуска по уходу за ребенком - как сохранить денежное пособие?
Сохранение рабочего места и подработка в декрете - как совместить две работы и получать пособие по уходу за ребенком
Вопросы об устройстве на новую работу и сохранение пособия по уходу за ребенком при увольнении в отпуске по уходу
Возможно ли устроиться на другую работу в декретном отпуске и сохранить пособия и прежнее место работы?
Возможно ли устроиться на другую работу по трудовому договору при отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет
Можно ли сохранить пособие при работе по совместительству на ставку 0.75 и на основной работе?
Возможно ли оформить официальную работу на полную ставку, находясь в отпуске по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут