Как поступить, если работодатель требует возврат денег после увольнения
Вопрос №4416910
из г. Москва
опубликован 17.07.2014, 14:33
опубликован 17.07.2014, 14:33
У меня такой вопрос.
Уволился по собственному желанию, по бухгалтерии провели мне расчет на банковскую карту в размере 104 000 руб, с бухгалтером поговорили, вопросов к друг другу не было, остались все довольные.
И тут все началось... После чего мои документы, справку и трудовую книгу передали моему начальнику-руководителю, я намерен был забрать это все расписаться и со спокойной душой на вольные хлеба, но не тут то было... он теперь с меня требует 90 000 руб за какие то серые отпуска не проведенные и если я ему не оплачу эти деньги трудовую сказал не вернет, после чего опять связался с бухгалтером она сказала она сделала что от нее требовалось и остальные вопросы решай со своим руководителем и что ей я ни чего не должен, директор тоже валит все на руководителя, подскажите пожалуйста как поступить мне в этой ситуации?, так как трудовая находится у него и не куда без нее не устроиться.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
Вы можете направить жалобу в инспекцию труда либо обратиться в суд. В суде можете требовать выплаты среднего заработка за каждый день задержки трудовой книжки.
Если Вам понадобится юридическая помощь, обращайтесь.
17.07.2014, 14:37
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Здравствуйте! ни в коем случае ничего не платите. По поводу трудовой напишите жалобу в комиссию по трудовым спорам, а по поводу вымогательства подайте заявление в полицию.
17.07.2014, 14:37
ни какие серые отпуска они не докажут. обращайтесь в прокуратуру и трудовую инспекцию по данному факту. если они не помогут то требуйте трудовую книжку через суд.
17.07.2014, 14:44
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Начальник предлагает уволить начальника - что делать, если начальство требует написать заявление об увольнении?
Конфликт с перцовым баллончиком - Кто будет нести ответственность и что делать в такой ситуации?
Руководитель требует вернуть 10 500 т.р. после написания заявления на увольнение - что делать?
Передача банковской карты другу - последствия и наказание за мошенничество
Возможна ли отсрочка или рассрочка платежа без источника дохода у водителя?
Как разблокировать карту после наложения ареста - борьба с неясной ответственностью банка и приставов
Уголовная ответственность и возможные способы возврата денег при мошенничестве со стороны близкого друга
«Уволенному работнику грозит суд - о чем он должен знать и что делать?»
Работникам отказывают в отпуске за два дня до его начала - как правильно поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут