Продлевается ли отпуск ещё на один день в связи с выходными и перенесенными праздниками?
опубликован 19.07.2014, 14:15
Здравствуйте, Евгений!
В количество дней ежегодного оплачиваемого отпуска не входят только нерабочие праздничные дни, указанные в ст.112 ТК. Таким нерабочим праздничным днем является 12 июня – День России. Постановлением Правительства РФ воскресенье 5 января, совпавшее с нерабочим праздничным днем, перенесено на 13 июня.
Если в отпуск Вашей жены попадают перенесенные выходные дни, они включаются в период отпуска наравне с обычными выходными днями. 13 июня – отпускной день, он подлежит оплате. Отпуск будет продлен всего на один день – 12 июня.
Всего доброго!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тула
Похожие вопросы
Продлевается ли время отпуска после новогодних дней, если требуется 4 дня дороги?
Перенос отпуска - как правильно скомпенсировать заболевание во время запланированного отпуска?
О продлении отпуска на праздничные дни
Право на дополнительный выходной за 13 июня при отпуске в детском саду с 2 июня на 42 дня
Почему к отпуску в июне прибавляется день 12 июня, но не добавляется 13 июня?
Могут ли отказать в учебном отпуске, если летом детский сад находится в дежурном режиме?
Перенос праздничного дня 5 января - почему 13 июня не прибавляется к отпуску в 2014 году?
Продление отпуска на один день и его оплата - споры между учителем и работодателем.
Определение продления отпуска сторожу ДОУ в условиях рабочего графика
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут