Как уволиться из конторки, где меня не увольняют и уговаривают остаться?

Вопрос №4435989 из г. Москва
опубликован 20.07.2014, 19:06

Я хочу уволиться из оной конторки, я работаю там на должности курьера, но меня не увольняют, всячески уговаривают остаться, и несколько раз рвали мое заявление у меня на глазах, как быть в такой ситуации, я не могу там работать, мне не по душе, я говорил с руководителем, но он не увольняет, говорит что никто так как я работать не будет, но мне там не хорошо, паршиво, противно и морально очень плохо.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Плясунов Константин Андреевич

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.1 47750 отзывов

Доброго времени! ТК РФ устанавливает обязанность работника уведомить работодателя об увольнении не позднее чем за 2 недели. Форма уведомления может быть различной, в том числе и путем почтового отправления. Направьте работодателю заявление заказным письмом с уведомлением и через 2 недели прекращайте работу.

20.07.2014, 19:10

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Суда по вашему сообщению не так-то сильно вы и хотите уволиться.

Для того, чтобы ваше заявление не было разорвато, или не затерялось, то вы его подаёте в двух экземплярах, из которых второй с отметкой о принятии остаётся у вас.

На крайний случай можно ценным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении.

20.07.2014, 19:11

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Спросить юриста

Степанов Юрий Васильевич

Юрист из города Алейск, стаж 25 лет

4.5 21248 отзывов

Здравствуйте! Напишите уведомление на имя работодателя,которым поставьте в известность,что через 2 недели -укажите дату,вы увольняетесь по собственному желанию.Пошлите это уведомление заказным с почтовым уведомлением о получении.Оставьте один экземпляр себе.Когда наступит дата увольнения согласно вашего уведомления потребуйте расчет и трудовую книжку.Если работодатель не хочет нарушатьТК РФ,то он поймет,что Вы сделали все в соответствии с Трудовым Кодексом,где нет понятия отработки 2-х недель,а есть другое-Вы ложны за 2 недели предупредить,что увольняетесь по собственному желанию. И Вы уволитесь без проблем.Удачи!

20.07.2014, 19:18

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Спросить юриста