Мы выяснили, что из-за не предоставления такого отпуска работодателем нанесен ущерб здоровью рабочих.

Здравствуйте! Наша ТЭЦ вырабатывает тепловую и электрическую энергию и это продает. При составлении и подписании коллективного договора работодатель некоторые пункты не хочет прописывать, ссылаясь на нехватку денег. Есть нарушения законодательства. 1.С 2008 года не предоставлялся дополнительный минимальный отпуск в количестве семи дней за вредные и опасные условия труда». 15 дней назад мы « добились» возврата за последние 3 года ( 21 день) и в последующем предоставления ежегодно к основному отпуску 7 дней. В связи с изменившимися обстоятельствами мы будем просить наказании виновных. Мы выяснили, что из-за не предоставления такого отпуска работодателем нанесен ущерб здоровью рабочих. Вопрос. Так как мы будем писать заявление в прокуратуру, имеем ли мы право по этому вопросу просить прокуратуру предоставить наши интересы в суде и как это сделать. Необходимо прописать и получить ответ на следующие вопросы. А так же наказать виновных, если таковое будет доказано. 2. Со слов генерального директора, тарифы на зарплату расчитаны от продажи тепловой энергии ( 70 % ). Предприятие вырабатывает и продает ( плюс перепродает - ? ) электрическую энергию ( 30 % ). Как повлияет на зарплату , если продажу эл.энергии включить в тарифы на зарплату? 3.ООО « Энергоцентр» арендует оборудование в ООО «ТЭЦ». В ООО «ТЭЦ» генеральный директор Металиченко А.В. В ООО « Энергоцентр» Металиченко А.В. Главный инженер. Аренда оборудования у самих себя. Какую сумму за аренду можно определить самим себе? 4.Отпускные, в большинстве случаев, выдаются после отпуска. 5.При подготовке предыдущего кол. договора представители трудового коллект. не были освобождены от прямых обязанностей. В результате не были охвачены многие вопросы, поднимаемые сейчас. Переговоры о продлении кол. договора были инициированы работодателем за 25 дней до окончания кол. дог.. Представители труд. коллект. не были освобождены от прямых обязаностей . В результате, отчасти и по этой причине, мы не успели подписать кол. дог. до его окончания. 6.Не желание работодателя внести в кол. договор положение о индексации зарплаты. 7 Изолировщикам котлотурбинного цеха не идет вредность ( не правильно прописана должность). Если у вас есть образец или настолько будете добры, что составите заявление по факту, отправьте, пожалуйста текст на эл. почту. ankosachev@mail.ru Спасибо.