Нарушение трудового договора - водитель 1 класса не получает оплату за классность
опубликован 25.07.2014, 22:51
Согласно ст. 60 Трудового кодекса РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
На основании ст.72 Трудового кодекса РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Полагаю что необходимо обратиться с письменным заявлением к работадателю о выплате надбавки за классность.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 32 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Набережные Челны
Похожие вопросы
Правила приема на работу водителя в статусе индивидуального предпринимателя и вопросы классности
Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?
Если водителю была присвоена классность, водителем какого класса он принимается при устройстве на новое место работы?
Доказательная сила архивной справки в споре о выплате классности работнику
Разъездной характер работы водителя автомобиля - допустимость и согласие работника
Нужно ли отметить классность в трудовой книжке при переходе в другой резерв?
Особенности работы машиниста экскаватора в трудовом договоре и система оплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут