Оплата сверхурочных часов в разъездной работе - обязанности работодателя

Вопрос №4497401 из г. Нягань
опубликован 29.07.2014, 07:38
Мне работодатель определил разъездной характер работы теперь я выезжаю в служебные поездки, а не в командировки, но иногда поездки превышают норму рабочего времени в день. Должен ли работодатель оплачивать сверхурочные часы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

ДА. должны быть внесены изменения в Трудовой договор, и изменена оплата

29.07.2014, 08:01
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 23 минуты

следите за табелем рв. разъездной характер и сверурочные - это 2 разные гарантии, если ненормированный не компенсируется отпуском

29.07.2014, 22:05
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Нягань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских