Что делать, если человек уволен после больничного без письменного договора
Вопрос №452154
из г. Москва
опубликован 20.06.2007, 15:45
опубликован 20.06.2007, 15:45
Скажите пожалуйста, если в случае болезни человек уходит на больничный (оформление по трудовой, без письменного договора), а придя на работу ему говорят что он уволен. Что в таком случае необходимо сделать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В этом случае надо потребовать выдать на руки копию приказа об увольнении, справку о работе и обжаловать увольнение в инспекции по труду или в суде.
С уважением
20.06.2007, 16:12
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 26 минут
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Придя на работу с больничным, ему говорят в конце месеца, что больничный не оплачивается так, как он не отработал у них 2 года.
Оформление по трудовой книжке и по договору - отличия и влияние на пенсионный стаж
Но в трудовом договоре написано, что этот договор является договором по основной работе сроком на 1 или 3 года (или более).
Особенности оплаты больничного по договору без трудовой - что нужно знать
Я студентка. Хочу устроится на работу без оформления трудовой книжки. Как это сделать? И что такое работа по договору?
Если работник имеет основное место работы и кроме того работает по Договору (по совместительству)
Оплата больничного листа по предыдущему месту работы в случае увольнения
Оплата больничного при испытательном сроке - что ожидать с небольшим трудовым стажем?
Нанятие работника без оформления в штат
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут