Рассчет сверхурочных и оплата праздничных дней для сторожей - как правильно поступить?
опубликован 06.08.2014, 06:02
Как правильно оплачивать сторожам сверхурочную работу, если в этом же месяце у него имеются праздничные дни. Например: сторож отработал 192 часа норма часов за месяц 151 час, праздничные, 18 часов, сверхурочные? Час. Как я должна рассчитать сверхурочные в данном случае, на какие документы сослаться. Дело в том, что бухгалтер сказала, что сверхурочные правильно рассчитать так: 192-151-18=23 часа сверхурочные, а сторожам я не могу доказать, они говорят покажите документ, на что вы ссылаетесь, в ТК прописано что сверхурочные платятся в двойном размере. Спасибо за ответ.
Здравствуйте! Вот эти 23 сверхурочных часа и должны быть оплачены в двойном размере по Трудовому кодексу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Славгород
Похожие вопросы
Расчет зарплаты сотрудников по графику сменности с учетом праздничных и сверхурочных часов
Оплата за январь 2016 года - разъяснение схемы оплаты работы, включая праздничные и сверхурочные часы
Оплата труда и нормы рабочего времени для диспетчеров, сторожей и мастеров в газовом хозяйстве при 12-часовом графике работы
Спор о переработке - должна ли оплачиваться 35-часовая сверхурочная работа, если включает праздничные часы?
Проблемы с оплатой праздничных часов при суммированном учете рабочего времени
Как производить расчет и учет оплаты отработанных часов в праздничные дни при суммированном учете?
Оплата работы в праздничные дни и сверхурочной работы при сменной работе в январе 2017 года
Подсчет сверхурочных часов - влияет ли работа в праздничные дни на их количество?
Как подсчитать норму рабочего времени и сверхурочные часы в праздничные дни на основе 36-часовой рабочей недели
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут