Вопрос о возможности уволить сотрудницу, ушедшую на больничный по беременности и родам, в процессе ликвидации органа исполнительной власти
Вопрос №4613332
из г. Симферополь
опубликован 12.08.2014, 21:46
опубликован 12.08.2014, 21:46
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации. Орган исполнительной власти находится в процедуре ликвидации. Все сотрудники уведомлены об увольнении с 25 августа 2014 года. В процессе ликвидации сотрудница (которая наряду со всеми подписала уведомление об увольнении) уходит на больничный по беременности и родам (до ноября текущего года). Существует ли возможность уволить ее 25 августа? Заранее благодарю за помощь.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можете уволить 25 числа.
Стоит учесть, что увольнение беременной (наряду со всеми сотрудниками предприятия) возможно только при наличии решения о ликвидации организации без правопреемства (т.е. организация полностью прекращает свою деятельность, а не реорганизовывается в новое или новые организации, как это бывает при слиянии, выделении, разделении, преобразовании или присоединении).
12.08.2014, 21:56
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
133
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
500
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 500
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
100
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
4.2
373
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Симферополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Определение отпуска при длительном больничном от августа 2014 до августа 2015
Как поступить с сотрудником № 1 в сложившейся ситуации?
Срок окончания беременности 16 декабря 2012 г. Как правильно оформить увольнение?
Расчет больничного по беременности и родам для сотрудника, работающего с 2014 года
Процесс ликвидации в организации
Вопросы о выплате больничного после уведомления о сокращении работника
Увольнение беременной работницы на больничном по беременности и родам - права и действия
Право на компенсацию неиспользованного отпуска и его расчет
Оформление замещения основного сотрудника в связи с декретным отпуском
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут