Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Новоуральск, 14.08.2014, 13:50

Руководитель ограничивает доступ на предприятие и угрожает увольнением после обращения сотрудников в прокуратуру

Вопрос №4627035 из г. Новоуральск
опубликован 14.08.2014, 13:50
Руководитель, без объяснения причин, повесил на офис новый замок, тем самым закрыв доступ на предприятие работникам. Теперь грозит увольнением по п.6 ч.1 ст. 81 ТК РФ, за прогулы. Это после того, как сотрудники подали заявление в прокуратуру за невыплату заработной платы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Напишите работодателю письменную коллективную претензию с подтверждением отправки и получения, со ссылкой на ст. 76 Трудового кодекса и указанием, с какого времени Вас незаконно отстраняют от работы. В таком случае, при обжаловании его действий в трудовую инспекцию или прокуратуру Вы впоследствие сможете доказать, что не приступали к работе не по своей воле, а из-за неправомерный действий работодателя. И это время будет Вам оплачено. Удачи!

14.08.2014, 13:59
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских