Влияние декретного отпуска на должность и зарплату - что мне ожидать и какие права у меня есть?
опубликован 16.08.2014, 23:45
Исходя из ст.81 ТК РФ допускается перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 19 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Декретный отпуск заканчивается, но работодатель предлагает снизить должность и зарплату - что делать?
Перегруппировка должностей во время декретного отпуска - Как решить конфликт с переводом сотрудника на мою временную должность
Могут ли предлагать в ЦЗ работу ниже по зарплате чем мне выплачивали на прежнем месте работы? На основании чего?
Проблемы с выплатой премий после декретного отпуска - нарушение закона со стороны работодателя?
Возвращение на работу после декретного отпуска - сохранится ли должность и зарплата?
Что вы можете еще мне дополнительно посоветовать по этому вопросу не в судебном порядке?
ФГУП АКП Непецино - граничные возможности руководства в установлении уровня зарплаты и способы сохранения предыдущего уровня
Меня уволили из детского сада во время декретного отпуска - что делать и какие права у меня есть?
Проблемы с переводом на новую должность - снижение зарплаты и отсутствие объяснений
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут