Возможен ли положительный исход расторжения трудового договора в случае несоответствия должности уровню профессионального образования?
опубликован 19.08.2014, 21:47
В вышеуказанном договоре есть пункт (в разделе обязанности):
2.3.2 Принять студента на постоянную работу в название фирмы писать не булдупосле завершения обучения по Программе на должность, соответствующую уровню и профилю его профессионального образования, заключив с ним трудовой договор на срок не менее трех лет так же есть пункт (в разделе условия расторжения договора)
4.2 При невыполнении условий настоящего договора любой из сторон по независящим от студента (т.е. меня) причинам.
Суть такова, что должность которую я занимаю сейчас не соответствует уровню моего профессионального образования (у меня высшее. А для занятия данной должности достаточно среднего профессионального образования) и я хочу расторгнуть договор. Но есть момент, что сейчас я занимаю должность и.о. технолога (лишь на время болезни основного работника). И у меня вопрос, на основе вышеизложенного могу ли я расчитывать на положительный исход данного расторжения договора (т.е. так, чтобы виновным был признан работодатель, договор был расторгнуть так, что я ему не останусь должен?)?
каламбур... как может быть студент с высшим образованием ? второе высшее...
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Как правильно досрочно расторгнуть договор аренды нежилого помещения без пункта о несвоевременной оплате аренды?
Противоречия в договоре об обучении - университет вправе отказаться зачислить или требовать возмещения убытков?
Условия работы и оплата не устраивают - как расторгнуть трудовой договор в ситуации после прохождения обучения в ОАО РЖД?
Обязанности и ответственность сторон по контракту о трудоустройстве студента
Влияет ли изменение должности основного работника на действие срочного трудового договора?
Как расторгнуть трудовой договор и вернуть затраты на обучение в ОАО РЖД?
Возможно ли расторгнуть трудовой договор с совместителем за 0.5 ставки, предупредив его за три дня до расторжения
Студент, отказывающийся от выполнения договора с государственной больницей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут