Оформление медицинского полиса после испытательного срока - нарушение трудового кодекса или право организации?
Вопрос №466521
из г. Москва
опубликован 14.08.2007, 22:57
опубликован 14.08.2007, 22:57
Если медицинский полис оформляют после испытательного срока (3 месяца), это нарушение трудового кодекса? Или организация сама решает и какой внутреннний приказ в организации может это подтвердить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Оплата ЕСН за работающего включает взносы в Фонд ОМС, так что всё дело либо в нежелании получить (обеспечить получении Вами) страхового полиса Вашим работодателем, либо работодатель не уведомил ФОМС (наказывается крупным штрафом), либо Вы не трудоустроены вообще в официальном порядке.
14.08.2007, 23:05
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 8 минут
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Испытательный срок - защита прав работника при преждевременном увольнении
Возможность оказания услуг по медицинским осмотрам водителей и ежедневным техническим осмотрам транспортного средства
Правильно ли оформлен приказ, если да, то на основании какой статьи Трудового Кодекса или Постановления?
Что происходит, если организация не вступила в СРО в означенное время?
Ответственность организации и директора за неисполнение приказа мирового судьи о выплате задолженности по заработной плате
Возможно ли уволиться переводом с согласия руководителей и актуальна ли эта статья трудового кодекса?
Медицинские полисы для военнослужащих на контракте - возможность оформления и получение медицинской помощи
Формирование взаимовыгодных отношений между организацией А и организацией В
Охранная организация без оформления документов может лишить права оплаты испытательного срока у работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут