Работница - мать одиночка, начала злоупотреблять своим положением, постоянно берет больничные листы
Вопрос №4753763
из г. Саратов
опубликован 01.09.2014, 22:12
опубликован 01.09.2014, 22:12
Работница - мать одиночка, начала злоупотреблять своим положением, постоянно берет больничные листы, не выполняет порченную работу, вышла на один день написать заявление в отпуск (по графику в сентябре), имеет ли право работодатель отпустить её в отпуск не с 5, а с 10 сентября по мере выполнения порученной работы, ведь дата в графике конкретно не указывается?и вообще что можно сделать с такими работниками?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 492
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 940
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
134
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Саратов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о дате выхода на работу после болезни и переноса отпуска
Работодатель требует вернуть один день выходного - правомерно ли это?
Как правильно согласовать график работы при запросе на отпуск сменщику с 2/2 графиком работы?
Отказ в предоставлении отпуска из-за болезни - как составить правильное заявление и каковы сроки подачи
Работнику муниципальной службы - возможно ли внести изменения в график отпусков и предоставить дополнительный день отпуска?
Как написать заявление на отпуск и не потерять деньги
Необходимость написания объяснительной по отсутствию работы 29 сентября для одного из администраторов
Отсутствие указания фамилии работника в графике сменности
Изменение графика работы при уходе работника в отпуск - правомерность действия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут