Не могу без посторонней помощи разобраться в следующих вопросах:

Вопрос №47815 из г. Москва
опубликован 02.08.2002, 17:29
Не могу без посторонней помощи разобраться в следующих вопросах: 1.При увольнении работника по собственному желанию, работодатель отказывает в выплате оклада за полный отработанный месяц и компенсации за не использованный отпуск (ничем не аргументируя). Что делать в случае такого произвола? Куда обращаться? 2.Имеет ли право работодатель удержать из оклада сотрудника, в случае увольнения, сумму затраченную на обучение данного сотрудника, при условии что не было официальных соглашений между работодателем и работником о компенсации затрат предприятия в случае увольнения?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день!

Действия работодателя незаконные.

Советую обратится по данному вопросу для принятия соответствующих мер в федеральную инспекцию труда. Удерживать не имеет право, т.к. условие о возможности такого рода удержания должно было указано в трудовом договоре (ст.57 ТК РФ). Перечень всех видов удержаний - ст.137 ТК РФ. В противном случае - в суд с иском о взыскании зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск. оспошлина не платится. Только не затягивайте с этим вопросом, т.к. есть временные ограничения - от 1 до 3х мес. с момента когда Вы узнали о нарушении своих прав.

02.08.2002, 19:56
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских