Нарушения норм закона при рассмотрении данного дела
опубликован 08.09.2014, 09:14
В ООО «Альфа» была образована комиссия по трудовым спорам, в состав которой вошли по пять представителей от работников и работодателя, при этом в качестве представителя от работодателя в состав комиссии вошел и директор фирмы. В данную комиссию обратился Свиридов с требованием о признании увольнения незаконным. На заседании комиссии при рассмотрении дела присутствовали четыре ее члена: три от работников и один от работодателя. При этом спор рассматривался в отсутствие самого работника. Решение было вынесено в пользу работника, и работодатель обжаловал его в суд. По прошествии семи дней со дня вынесения решения комиссией по трудовым спорам Свиридов, не дождавшись добровольного исполнения решения работодателем, обратился в КТС за удостоверением.
Проанализируйте ситуацию. Были ли нарушены нормы закона при рассмотрении данного дела?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Нарушены ли нормы закона при рассмотрении дела работника о незаконном увольнении комиссией по трудовым спорам?
Комиссия по трудовым спорам выносит решение в пользу работника, но работодатель отказывается его выполнить - правомерно ли это?
Это будет заявление об отмене решения КТС, либо жалоба на решение КТС?
Разрешение коллективного трудового спора с участием комиссии по трудовым спорам при возникновении требований работников
Как защитить свои права при составе комиссии по трудовым спорам
Возможность повторного обращения в КТС при отсутствии на заседании без уважительной причины - ограничения и сроки
Исполнение решения Комиссии по трудовым спорам - как должен поступить работодатель?
Правовая природа соглашения об урегулировании коллективного трудового спора и действия работников при неисполнении
Отсутствие указания о присутствии представителя работодателя - вопрос законности решения суда по трудовому спору
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут