Как защитить свои права при работе без договора на испытательном сроке?
опубликован 08.09.2014, 17:06
Я работала три недели на испытательном сроке без договора, в частной сети сотовой связи телефон&сервис ОООАльфагрупп. И в конце меня попросили написать заявление по собственному желанию и через три дня пообещали расчет и через три дня оповестили что отрабатывай две недели или не получишь не чего. Что делать?
В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Велика вероятность не получить расчет и через две недели. Если трудового договора нет на руках.
Это не законно. на испытательном сроке вы можете уволиться предупредив работодателя за 3 дня. Вам нужно от работодателя взять ваш экземпляр трудового договора обязательно, так как вам могут не заплатить з/п. И вы тогда не сможете обратиться в суд о взыскании з/п.
Есть ли какие нибудь варианты помимо обращения в суд
на испытательном сроке не предусмотрено отработка 2х недель. тем более договор не заключался. пожалуйтесь в инспекцию труда
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 454 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Рассчеты при увольнении работника по собственному желанию с незавершенным испытательным сроком и выплата отпускных
Как определиться с продолжительностью отработки при увольнении по собственному желанию по договору с испытательным сроком?
Проблемы на неофициальной работе - разрыв заявления и дополнительные две недели работы
Определение правового положения и действия в случае отсутствия трудового договора и задержки выдачи трудовой книжки
Как поступить, если уход на больничный не разрешают во время испытательного срока и как написать заявление по собственному желанию
Уволена с работы по истечении испытательного срока - анализ причин и последствий