Что делать, если работодатель не выдаёт зарплату за неофициальную работу уже год?

Вопрос №4819773 из г. Санкт-Петербург
опубликован 09.09.2014, 13:17

Имел неосторожность работать неофициально, работодатель никак меня не оформил. Теперь не выдают зарплату за проделанную работу. Есть записи телефонных звонков где работодатель не отрицает факта задолженности. Что мне делать? Скоро год как уже прошел. Спасибо!

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Самарин Александр Валерьевич

Юрист Москва, стаж 10 лет

4.8 17424 отзывa

Здравствуйте. Вы уже сроки все пропустили. Но можете попробовать установить факт трудовых отношений в суде, восстановить исковой срок и взыскать з/п

09.09.2014, 13:22

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 55. Доказательства

8 800 505-91-11

В вашем случае могу посоветовать обратиться в Государственную инспекцию труда или в прокуратуру, но скорее всего без суда не обойтись.

При этом хочу отметить, что в случае если трудовые отношения между работниками и работодателем официально не оформлены, необходимо доказать факт их наличия, а также суммы, подлежащие выплате работнику работодателем. Доказывание возможно в судебном порядке. Согласно ст. 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

09.09.2014, 13:36

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста